金秋送爽,丹桂飘香,在这收获的季节里,树人学校在满怀的期待和喜悦之中又迎来了一个新的学期。与此同时,各种教研活动也正如火如荼地展开着。
2023年9月6日,这是这个秋季学期第一次开展的集中教研活动,本次集体教研活动主要分为了三项议程:1.新学期“心”指南;2.拟晋升职称教师述职与相关民主评测开展;3.2023—2024年青蓝工程师徒结对仪式。
第一项议程,新学期“心”指南是树人学校深入贯彻和落实江苏省教育厅关于关爱青少年身心健康“润心”行动的部署要求而开展的相关主题讲座,其中重点提到了教师在帮助学生习惯和适应初中新的学习阶段和学习环境中的作用,需要做到多与学生近距离沟通。树人学校坚持把学生心理健康教育作为落实立德树人根本任务的重要方面,切实把心理健康教育摆在更突出的位置,促进学生德智体美劳全面发展。


严芬老师培训
第二项议程,树人学校副校长姜亚芹主持的拟晋升职称教师述职及相关民主评测工作。在申报晋升职称的教师一一述职之后,在场的每一位老师都以严肃认真的态度对待这次民主评测。在民主评测之后,姜校长再一次明确通报了领导班子和各个科室的中层干部任职的人事安排。树人学校的人事安排一直贯彻着资源统筹管理,规范教师有序流动,从严控制,按需分配,同时兼顾着部分教师实际困难的原则,坚持以提高树人学校教育教学质量为目的的安排导向。

树人学校副校长姜亚芹主持







各位老师述职
第三项议程,2023-2024青蓝工程师徒结对仪式举行,共77位极具经验的教师担任指导者的角色,为新教师树立榜样。教无止境,学海无涯,这77位指导教师的丰富经验对于青年教师来说是一笔宝贵的财富。在师德师风、教学经验、为人处世等方面,大部分青年教师还有所欠缺,更需要从这77位指导教师的身上汲取经验。“青出于蓝,而胜于蓝。”青年教师在师徒结对的活动进程中要做到保持初心,并不断前进。常松主任也对指导教师和青年教师提出了相关要求,表达了殷切希望,呼吁各位教师做到“比”“学”“敢”“帮”“超”,从而帮助实现教师队伍水平的整体提高和学校办学质量的高位突破。

师傅代表张洁发言

徒弟代表李冬冬发言

教务处主任常松提要求

教务处副主任吕品申发言










师徒结对合影
最后,教师节来临之际,祝愿每一位老师节日快乐,树人学校的教育教学质量更上一层楼。